本报讯（记者赵文娟）近日，人力资源社会保障部印发《关于做好人力资源服务业与制造业融合发展试点有关工作的通知》，公布了承担试点任务的39个城市名单。厦门市、福州市成功入选。
试点城市将聚焦智能制造、电子信息、新材料、新能源、生物技术等制造业重点领域，差异化探索产业升级与就业促进高效协同的创新路径，助力破解制约制造业发展的人力资源要素供给短板，提升制造业人力资源开发利用水平。
今年6月，人力资源社会保障部等4部门印发通知，部署人力资源服务业与制造业融合发展试点工作，要求用3年左右时间进行试点。试点城市作为直接责任主体，应结合国家与区域重大发展战略，将人力资源服务业与制造业融合发展纳入“十五五”经济社会发展规划，系统谋划推进。在实施层面，试点城市要聚焦制造业重点领域，立足本地产业基础、资源禀赋和特色优势，确定1个到3个细分行业作为试点方向，开展差异化探索。要充分发挥企业主体作用，重点选择制造业链主企业、制造业单项冠军企业、专精特新中小企业和人力资源服务骨干企业开展融合发展试点。要深入梳理制造业人力资源需求，分类施策，重点打造招聘用工联合体、跨企业培训联合体和创新联合体。要加快推进人工智能、大数据等技术应用，创新融合发展场景，培育制造业人力资源服务新业态、新技术、新模式。
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